岗位职责:

1.根据公司战略以及人力资源战略方针,建立并完善人力资源管理体系,设计人力资源管理模式,制定和完善人力资源以及行政管理制度,计划等,为重大人事决策提供建议和信息支持;
2.全面负责制定人力资源战略规划、人才招聘、培训、薪酬福利、绩效考核、劳动关系等模块管理
3.负责行政管理、后勤、采购日常工作;
4.建立公司人才梯队建设和提升公司人才整体竞争力;
5.负责人力资源成本预算、执行及监督管控等,有效管控人力成本br /> 6.负责行政费用预算及管理,有效进行管控;
7.负责处理公司员工关系维护,组织和推动企业文化建设,提升企业凝聚力;
8.部门年度目标指标规划的制订,规划细分,及指标规划的落实和实现;
9.公司内部、外部人事、劳资关系、培训的协调和相关事务的审批处理;
10.完成领导交办的工作任务;

岗位要求:

1、人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历;
2、五年以上人力资源部门管理经验;
3、熟悉人力资源日常管理工作流程,对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验及方案规划执行能力;
4、熟悉国家劳动法规和相关政策;
5、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
6、务实,全面性,执行力强,可推动人力资源工作落地
熟练掌握WORD、PPT、EXCEL等办公软件;
有医疗行业管理经验者优先考虑。

岗位职责:

1、参与制订公司战略,根据公司战略组织制定和实施公司技术战略和计划;
2、全面负责公司的医疗器械类产品研发,管理公司的整体核心技术,熟悉医疗
3、负责主导公司产品设计工作,新产品开发工作,跟踪最新的技术发展趋势,保持产品的技术先进性,适应业务发展;
4、根据公司发展战略规划,组建优秀的研发团队和项目研发小组,领导整个部门实现研发计划及目标;
5、参与公司技术转产评估和技术改善,协调与公司内部其他部门的重要事项
6、负责注册过程中所有转化的对接,整合所有部门,了解CFDA、FDA及CE;
7、制定技术人员的培训计划,并组织安排公司其他相关人员的技术培训;
8、上级领导交代的其他任务;

岗位要求:

1、硕士以上学历,有海外留学工作经验优先,医疗器械或机电工程、电子工程等相关专业;
2、英语六级以上,能够进行专业资料阅读与撰写,能进行较流利的英语交流;
3、在医疗器械行业有8年以上项目研发经验,有5年以上的技术团队管理经验br /> 4、熟悉软硬件系统的架构设计、系统分析、软硬件实现、性能优化等各个环节及流程;
5、较强的创造能力、创新思维能力、逻辑分析能力、学习能力、项目管理能力;
6、良好的沟通能力、组织协调力、团队合作能力及良好的职业素养;

岗位职责:

1、 负责公司的医疗器械类产品研发,管理公司的整体核心技术,熟悉医疗;
2、负责主导公司产品设计工作,新产品开发工作,跟踪最新的技术发展趋势,保持产品的技术先进性,适应业务发展
3、根据公司发展战略规划,组建优秀的研发团队和项目研发小组,领导整个部门实现研发计划及目标;
负责主导公司产品设计工作,新产品开发工作,跟踪最新的技术发展趋势,保持产品的技术先进性,适应业务发展;
4、参与公司技术转产评估和技术改善,协调与公司内部其他部门的重要事项;
5、负责注册过程中所有转化的对接,整合所有部门,了解CFDA、FDA及CE;
6、制定技术人员的培训计划,并组织安排公司其他相关人员的技术培训;
上级领导交代的其他任务。

岗位要求:

1、本科以上学历,有海外留学工作经验优先,医疗器械或机电工程、电子工程等相关专业;
2、英语六级优先,能够进行专业资料阅读与撰写,能进行简单的英语交流;
3、在医疗器械行业有5年以上项目研发经验,有3年以上的技术团队管理经验;
4、熟悉软硬件系统的架构设计、系统分析、软硬件实现、性能优化等各个环节及流程;
5、较强的创造能力、创新思维能力、逻辑分析能力、学习能力、项目管理能力;
6、良好的沟通能力、组织协调力、团队合作能力及良好的职业素养。

岗位职责:

1、完成公司制定的研发计划和目标;
2、参加研发部产品研发计划、方案制定和具体实施工作;
3、完成产品的设计和开发工作,包括产品设计、性能测试和评价、原材料采购和评价、性能验证、产品分析等;
4、编制产品相关的技术、工艺文件及检验标准,并负责产品在全生命周期内的性能改善;
5、编制项目技术方案,并在项目完成后进行质量评估;
6、负责收集国内外技术资料、关注产品动向,为公司决策提供技术参考;
7、完成上级交付的其他工作。

岗位要求:

1、机械设计及相关专业,本科及以上学历;
2、五年以上产品结构设计经验,熟悉五金结构,注塑及吸塑等加工工艺;
3、熟练使用Pro/E或Solidworks,CAD等软件完成产品2D/3D图纸;
4、优秀的沟通能力和复杂问题的解决能力;
5、 热爱自己的专业,喜欢挑战,并能从出色的工作中获取成就感;
6、基本的英语读写,专业资料及供应商信息搜索处理能力;
7、良好的团队意识,具有较高的工作积极性,认真负责,执行力强。

岗位职责:

1、 协助前期产品市场调研,进行技术准备、可行性分析 ;
2、负责产品和项目电路部分的方案规划和设计;
3、负责产品电路部分的具体实现,包括硬件系统的开发、元器件选型、电路设计、程序设计、成本控制;技术文档的编写、整理和归档;
4、负责医疗器械申报注册中有关电子电路部分的材料撰写,相关体系、技术文档的编制 ;
5、完成上级领导交代的其他任务。

岗位要求:

1、电子、电气、自动控制、机电一体化等电子类相关专业本科以上学历;
2、精通直流电机驱动控制,熟悉各类传感器的应用;
3、有嵌入式编程技能和电路设计(从原理图到PCB设计)技能;
4、有完成至少一个完整模块的软件设计和完整功能的电路设计的经验;
5、具有较好的团队合作精神,执行力强。

岗位职责:

1. 参与医疗类新产品机械结构设计,并输出工程图纸、BOM、说明书等技术资料;
2. 产品加工、试制跟踪和技术问题处理,产品装配调试跟踪和技术问题处理,产品性能提升、功能外延及成本优化改进;
3.结构部门物料资料管理;
4.完成上级交代的其他工作任务。 岗位要求: 1.机械设计及相关专业,本科及以上学历;
2.2年以上相关工作经验,有医疗器械相关产品设计经验者优先考虑;
3.熟悉机械结构设计原理,了解基本的机械加工工艺;
4.熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件;
5.良好的团队意识,具有较高的工作积极性,认真负责,执行力强。

岗位要求:

1、电子、电气、自动控制、机电一体化等电子类相关专业本科以上学历;
2、精通直流电机驱动控制,熟悉各类传感器的应用;
3、有嵌入式编程技能和电路设计(从原理图到PCB设计)技能;
4、有完成至少一个完整模块的软件设计和完整功能的电路设计的经验;
5、具有较好的团队合作精神,执行力强。

岗位职责:

1、协助质量部总监维护公司质量管理体系,保持持续改进,确保质量管理体系的有效实施;确保《医疗器械生产许可证》、《医疗器械经营许可证/备案》和ISO 13485/9001证书的有效性;
2、监控QA/QMS相关法规/标准,制定、监督、执行公司规章制度,确保及时更新和实施;收集和了解公司各部门的合规工作状态,加强与有关部门协作配合;
3、根据体系和流程需求制定相应的作业指导书和操作规范;
4、负责公司生产、检验、仓储设施、环境的维护和管理工作;
5、制定设施、环境的年度维护计划,监控维护计划的实施情况,确保设施环境满足医疗器械质量管理规范的要求;
6、负责公司生产、检验、计量设备的台账管理工作,监控设备维护情况,识别并执行设备的校验、检定工作(外校);
7、负责公司体系文件、政策制度的收集、管理和分发,以及相关质量文件和记录的维护控制;
8、协调新产品注册、延续注册、变更注册相关QMS审核及其它通知或未通知的官方检查;
9、负责产品质量投诉工作,主导投诉调查、分析和改进;
10、完成上级领导交付的其他任务。

岗位要求:

1、本科及以上学历,医疗器械或质量管理相关专业或项目管理工作经验优先;
2、熟悉ISO13485,ISO9001质量管理体系的要求,有内审员证书者优先;
3、五年以上的相关工作经验;
4、坚持以结果为导向开展工作,高效地自我管理相关工作的开展;
5、有创造性,并且善于根据岗位要求及时调整自己;
6、工作积极主动,能承受压力,具有一定的压力调节能力;
7、具备团队合作精神,具备较强协调能力;
8、熟悉MS办公软件。

岗位职责:

1、推广公司产品,开发大代理商及大客户;
2、制定渠道销售策略,带领团队完成销售任务目标;
3、组织销售团队销售活动,以点带面,完成计划任务及各项考核指标;
4、负责向渠道客户传达企业政策及信息,维护并巩固其所辖渠道的合作关系;
5、制定有效的渠道激励考核,对所辖团队进行培训和进行日常工作管理;
6、提供渠道服务支持,协助渠道客户做好渠道终端销售人员的培训和管理工作;
7、 完成上级领导交派的其他工作任务。

岗位要求:

1、从事销售工作3年以上, 1年以上渠道销售经验;
2、有医疗行业管理经验者优先考虑,有一定客户资源或销售经验者优先;
3、良好的业务拓展能力,渠道开拓能力强;
4、具有较高的工作主动性,务实,执行力强;
5、熟练掌握WORD、PPT、EXCEL等办公软件。

岗位职责:

1、 负责医疗行业GMP工厂代工业务市场拓展,完成相应的业绩指标;
2、 负责相关文档的管理、订单处理、货款催收,客户售后服务及维护等;
3、 服从上级安排的其他工作事宜。

岗位要求:

1、有良好的道德品质,工作积极,踏实肯干;
2、有良好的语言表达能力,思维敏捷;
3、性格开朗,善于人际关系的协调和沟通;
4、具备良好的销售意识以及较强的判断能力;
5、具备良好的客户服务意识,良好的自我激励能力;
6、热爱销售工作,能够承受工作压力, 乐于从事挑战性的工作;
7、大专及以上学历,有医疗器械工厂工作经验者优先。